在8月9日举行的济南市人民政府新闻办公室新闻发布会上,济南市人力资源和社会保障局党委委员,市公共就业服务中心主任王振群介绍了新出台的《济南市扶持高校毕业生就业创业政策》的总体情况。
据统计,2022年济南市非师范院校毕业生5.4万人,同比增加近8000人,济南市高校毕业生18.2万人,同比增加1.1万人,均创历史新高同时,受国内疫情和经济下行压力等多重因素影响,部分中小企业经营困难,招聘岗位减少,毕业生就业渠道有限,就业面临的风险和挑战增加,就业难度和压力加大
《济南市支持高校毕业生就业创业政策》着眼于吸引高校毕业生留济就业创业,打造人才强省高地,加快新时代现代化强省建设,从六个方面优化整合了40条政策措施:
首先,应该稳定和扩大10个员额通过实施减,退,补等社会保险政策,支持企业稳定就业通过发放一次性奖励,一次性就业补贴,一次性岗位拓展补贴等方式,鼓励企业创造就业岗位吸纳高校毕业生就业,鼓励高校毕业生到中小企业就业
第二,基层有三份工作通过实施三支一扶计划,青年见习计划和离校未就业高校毕业生灵活就业社会保险补贴发放,引导高校毕业生到基层就业
第三是10件创业扶持通过实施创业税收优惠政策,提供一次性创业发展补贴,一次性创业补贴,创业租房补贴,创业孵化补贴,创业担保贷款和贴息等,帮助高校毕业生自主创业
四是吸引8个人才结合济南市人才政策双30条相关内容,通过实施优秀大学生支持,博士后支持,留学人员支持,青年创客支持,人才住房保障,人才交通,落户等政策,吸引高校毕业生前来留济就业创业
第五,四项技能提升通过加强就业指导,支持参加就业技能培训,给予职业技能培训补贴和创业培训补贴等方式,鼓励高校毕业生提高就业创业能力
第六,五项就业服务从加强招聘服务,取消就业登记证,加大困难帮扶力度,实行实名制服务,维护就业权益等方面为高校毕业生就业创业提供高效精准的服务
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