本公司及董事会全体成员保证所披露的信息真实，准确，完整，不存在虚假记载，误导性陈述或者重大遗漏。

鉴于本公司首期员工持股计划将于2022年12月10日到期，根据《上市公司开展员工持股计划试点的指导意见》，《深圳证券交易所上市公司信息披露指引第4号——员工持股计划》等相关规定，现将员工持股计划到期前六个月的相关情况公告如下:

一，员工持股计划基本情况

2.本员工持股计划锁定期于2021年12月10日到期，到期次日起解锁上市流通截至本公告日，本次员工持股计划已减持股份451，180股，占公司总股本的0.22%员工持股计划仍持有公司119万股，占公司总股本的0.57%

3.截至本公告日，本员工持股计划持有的公司股票未用于抵押，质押，担保，偿还债务等不存在员工持股计划累计持有公司股票数量超过公司总股本10%以及任一持有人持有员工持股计划份额对应的公司股票数量超过总股本1%的情况不存在员工持股计划持有人以外的第三方对员工持股计划的股票和资金提出债权的情况

4.目前没有将员工持股计划转让给个人的安排。

二。员工持股计划到期前的相关安排

1.公司首期员工持股计划锁定期已满锁定期届满后至其存续期届满前，员工持股计划持有人会议授权管理委员会根据员工持股计划的安排和市场情况决定是否出售股份

2.员工持股计划将严格遵守市场交易规则和中国证监会，深圳证券交易所关于信息敏感期内不得买卖股票的规定，禁止在以下期间买卖公司股票:

公司年度报告，半年度报告公告日因特殊原因在公告前三十日内延期的，自原任命公告日三十日起计算，

公司季度报告，业绩预告，业绩快报公告前十日内，

可能对公司股票及其衍生品种交易价格产生重大影响的重大事件发生之日，或者进入决策程序之日至依法披露之日，

中国证监会和深圳证券交易所规定的其他期限。

三。员工持股计划的期限，变更和终止

员工持股计划的期限

1.员工持股计划存续期为24个月，自股票登记在员工持股计划名下时起算，员工持股计划存续期届满后自动终止。

2.员工持股计划在其期限届满后将自动终止持有的标的股票尚未全部卖出的，经出席持有人会议的持有人所持股份的半数以上同意并提交公司董事会审议后，可以延长员工持股计划的存续期

员工持股计划的变更

在员工持股计划存续期间，员工持股计划的变更情况，包括持有人出资方式，持有人股票取得方式，持有人确定依据等，经出席会议股东半数以上通过，并提交公司董事会审议通过后方可实施

员工持股计划的终止

1.员工持股计划在其期限届满后将自动终止。

2.员工持股计划锁定期届满后，在员工持股计划全部为货币资产的情况下，经持有人大会批准，员工持股计划可以提前终止。

3.当公司发生严重经营困难或其他重大事项时，经公司董事会批准，可以终止员工持股计划。

四。其他解释

公司将持续关注本次员工持股计划的实施进展，并按照相关法律法规的规定及时履行信息披露义务请投资者关注公司相关公告，注意投资风险

特此公告。

深圳市科信通信技术股份有限公司董事会

2022年6月10日